進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng),用人單位更看重的是個(gè)人能力,以此決定給予勞動(dòng)者的報(bào)酬水平。百萬(wàn)人才確實(shí)目前中國(guó)VR人才缺失,排名世界第二!
“城鄉(xiāng)背景”給畢業(yè)求職帶來(lái)的影響主要還是體現(xiàn)在能否找到工作這一問(wèn)題上!而一旦進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng),用人單位更看重的是個(gè)人能力。對(duì)于農(nóng)村背景高校畢業(yè)生而言,面臨的主要困難是如何順利邁進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)的門檻。
就業(yè)所帶來(lái)的社會(huì)流動(dòng),直接通過(guò)畢業(yè)生就業(yè)時(shí)工作地點(diǎn)的選擇、職業(yè)的選擇、戶籍等社會(huì)屬性的獲取方面得到體現(xiàn)。
城市與農(nóng)村背景畢業(yè)生在就業(yè)方面存在的差異不僅來(lái)源于由雙方家庭、成長(zhǎng)環(huán)境決定的社會(huì)資本因素,也來(lái)源于雙方在后天學(xué)習(xí)過(guò)程中積累的人力資本、在實(shí)習(xí)和工作找尋過(guò)程中的努力程度和經(jīng)驗(yàn)積累以及是否有一個(gè)拿的出手的能力。
小編認(rèn)為,對(duì)于畢業(yè)生“出身”農(nóng)村是否給畢業(yè)生帶來(lái)了負(fù)面甚至“歧視性”的影響的判斷,是有待商議的,需要大樣本的實(shí)證調(diào)研和分析檢驗(yàn),并且不能僅僅聚焦于簡(jiǎn)單的就業(yè)率和薪酬待遇的差別。實(shí)際上,畢業(yè)生工作找尋的過(guò)程是最終就業(yè)結(jié)果的基礎(chǔ),對(duì)于求職過(guò)程的研究,能夠發(fā)現(xiàn)高校畢業(yè)生找工作過(guò)程存在的問(wèn)題和城鄉(xiāng)差異;探究工作搜尋的時(shí)間規(guī)律,可以幫助政策制定者、學(xué)校有針對(duì)性地對(duì)不同時(shí)間段下不同背景的高校畢業(yè)生,提供求職過(guò)程中的幫助。
自從有了智能手機(jī),一切都可以用指尖解決:看新聞、聊天、拍照、發(fā)郵件、GPS定位、購(gòu)物、玩游戲…...智能手機(jī)幾乎可以做任何事情。于是,很多人--或者說(shuō)大部分人--看不清楚VR和AR究竟將如何革掉iPhone們的命。
進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)后用人單位更看重個(gè)人能力
畢業(yè)生求職的最終目的是要落實(shí)工作,并獲得相應(yīng)的期望目標(biāo),而與之對(duì)應(yīng)的就業(yè)率和起薪就成了就業(yè)問(wèn)題一致?tīng)?zhēng)論的焦點(diǎn)。小編發(fā)現(xiàn),選擇求職的高校畢業(yè)生中,城市背景畢業(yè)生找到工作的比例、起薪水平在統(tǒng)計(jì)上顯著更高,但是兩個(gè)群體的絕對(duì)差別并不大:城市背景畢業(yè)生相比農(nóng)村背景畢業(yè)生的就業(yè)率高2.8個(gè)百分點(diǎn),平均起薪只高347元。
針對(duì)就業(yè)率和起薪進(jìn)行的差異分解顯示:城鄉(xiāng)高校畢業(yè)生在就業(yè)率上差異,可以用畢業(yè)生性別、年齡等人口統(tǒng)計(jì)學(xué)特征差異,學(xué)習(xí)成績(jī)等人力資本特征差異,以及家庭收入、父母受教育程度、家庭社會(huì)關(guān)系廣泛程度等社會(huì)資本差異來(lái)解釋的比例為57.1%,另外有42.9%的差異是城鄉(xiāng)畢業(yè)生就業(yè)差異的直接體現(xiàn);畢業(yè)生起薪上的差異,前述人口統(tǒng)計(jì)學(xué)特征、人力資本、社會(huì)資本因素可以解釋的比例高達(dá)98.55%,這其中人力資本解釋的比例高達(dá)49.37%。
由此可見(jiàn),所謂“城鄉(xiāng)背景”給畢業(yè)求職結(jié)果帶來(lái)的影響,更多體現(xiàn)在能否找到工作這一問(wèn)題上,而一旦進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng),用人單位更看重的是個(gè)人能力,以此決定給予勞動(dòng)者的報(bào)酬水平。由此,對(duì)于農(nóng)村背景高校畢業(yè)生而言,面臨的主要困難是如何順利邁進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)的門檻。
百萬(wàn)人才缺失目前中國(guó)VR人才缺失,排名世界第二
我們相信學(xué)習(xí)VR是未來(lái)的大潮流,在VR創(chuàng)新中樂(lè)此不彼。而人們與智能手機(jī)之間的關(guān)系是愛(ài)恨交織的,如果了解當(dāng)中哪些是“愛(ài)”,哪些是“恨”,我們就能向他們證明,他們最需要的,其實(shí)是VR。
VR視頻
用最大的屏幕,看最好的視頻
對(duì)于智能手機(jī),我們有什么不滿的呢?其實(shí)也不少:手機(jī)屏幕實(shí)在太小,如果要看視頻--尤其是高清視頻--的話,無(wú)法跟電腦和電視屏幕相比;拿著手機(jī)保持同一種姿勢(shì)實(shí)在累人,這一點(diǎn)比不上電視屏幕,一屁股蹲下,啥都不用干。
那VR怎么解決這些問(wèn)題呢?
用VR看視頻:VR頭顯里,一切皆虛擬。所以,我們可以擁有自己的VR家庭影院,戴上頭顯,扔掉手機(jī),解放雙手,舒舒服服坐在虛擬房間里,通過(guò)眼前巨大的屏幕觀看人生百態(tài)。
同時(shí),雖然屏幕很大,但是畢竟只有我們戴著頭顯,所以根本不用擔(dān)心隱私問(wèn)題嘿嘿嘿...
VR導(dǎo)航
像我這樣的路癡,開(kāi)車的時(shí)候必須要盯著地圖。我不是不相信語(yǔ)音提示,只是不看心里不踏實(shí)。但是,看看地圖又看看路面,確實(shí)不安全。
那VR怎樣幫助我們更安全地使用GPS?
VR GPS:VR把我們帶到虛擬場(chǎng)景,隔離于現(xiàn)實(shí)世界之外,所以戴著VR頭顯開(kāi)車顯然行不通。然而,對(duì)于路癡們而言,也不是毫無(wú)用處。我曾經(jīng)使用谷歌地圖的360度圖片和導(dǎo)航功能提前熟悉了一下目的地的環(huán)境,結(jié)果不僅沒(méi)有迷路,還節(jié)省了不少時(shí)間。而谷歌地圖VR的推出,算是一種起步吧。
網(wǎng)頁(yè)界面不再單調(diào)
智能手機(jī)的小屏幕上顯示的都是單調(diào)的2D用戶界面。
那么,比起智能手機(jī),VR有什么優(yōu)勢(shì)呢?
網(wǎng)頁(yè)VR:例如,登陸奧利奧官網(wǎng),你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己站在巧克力地面上,奧利奧的制作過(guò)程就在眼前。另一個(gè)例子就是旅行社網(wǎng)站。旅行社總是在說(shuō)哪里哪里風(fēng)光很美,可是今天這些言語(yǔ)明顯有點(diǎn)無(wú)力。
而VR可以拉近人們與景點(diǎn)的距離。英國(guó)旅游公司Thomas Cook讓消費(fèi)者在選購(gòu)旅游度假景點(diǎn)之前“先試用后購(gòu)買”,結(jié)果只用了短短3個(gè)月,紐約旅游Thomas Cook收入上升了190%,機(jī)票和酒店預(yù)訂收入增加了1.2萬(wàn)英鎊。
VR購(gòu)物
目前網(wǎng)上購(gòu)物的一大缺點(diǎn),就是買家不能試用產(chǎn)品,不清楚實(shí)物尺寸。就說(shuō)買衣服吧,我們劃著智能手機(jī)那小小的屏幕,商品信息就是一張張專業(yè)模特照,還有一些簡(jiǎn)單的尺寸描述。當(dāng)然,這些已經(jīng)足夠讓我們剁手了,畢竟這是目前唯一的網(wǎng)上購(gòu)物方式。
那么,VR將如何改善網(wǎng)上購(gòu)物體驗(yàn)?
VR在線購(gòu)物:目前阿里巴巴、亞馬遜、加拿大電商平臺(tái)Shopify都在打造自己的VR購(gòu)物平臺(tái)。在VR購(gòu)物環(huán)境中,買家可以自己設(shè)計(jì)T恤,然后把3D T恤調(diào)整到合適自己的尺寸,實(shí)現(xiàn)VR中衣服的尺寸與實(shí)際商品尺寸相符。我們甚至可以按照自己的身高、體重、腰圍、胸圍等設(shè)計(jì)出專屬的虛擬模特,這樣我們就知道看中的衣服是否適合自己了。所以,VR必定能帶來(lái)讓顧客滿意的購(gòu)物體驗(yàn)。
VR游戲
我們應(yīng)該是人類史上最懶的一代人了。好好的周末,我們窩在床上,盯著手機(jī),玩著游戲,無(wú)聊地消耗時(shí)光。如果我們繼續(xù)當(dāng)“低頭族”,我們的下一代未來(lái)必定反抗這種生活方式,追求富有生產(chǎn)力的生活,追求戶外活動(dòng),追求大自然。其實(shí),這些都是我們小時(shí)候的活動(dòng),只是今天的小孩子整天盯著手機(jī),小小年紀(jì)就不再參與這些活動(dòng)了。
愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):“想象力比知識(shí)更重要,因?yàn)橹R(shí)是有限的,而想象力囊括世界的一切,推動(dòng)著進(jìn)步和進(jìn)化。”
無(wú)論從哪種使用方式來(lái)看,VR都將成為下個(gè)時(shí)代的潮流,也許在不久的將來(lái),VR真的能替代智能手機(jī)成為我們必備的工具。奇酷教育VR培訓(xùn)課程體系不斷進(jìn)行突破創(chuàng)新,讓學(xué)生在日常的學(xué)習(xí)中,以項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)為主,課程中涵蓋了大量的教學(xué)案例,幫助學(xué)員能夠?qū)⒗碚撝R(shí)與實(shí)踐融合貫穿起來(lái),從而得到系統(tǒng)透徹的理解,告別枯燥無(wú)趣的低效學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)VR培訓(xùn)中不斷開(kāi)發(fā)、測(cè)試不同平臺(tái)的游戲,讓學(xué)員掌握主流技術(shù)的同時(shí)可以自己走一遍開(kāi)發(fā)測(cè)試發(fā)布的流程。
VR虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)已經(jīng)被公認(rèn)為下一代“互聯(lián)網(wǎng)+”,隨著這項(xiàng)技術(shù)的不斷成熟,滲透到各行各業(yè)引領(lǐng)新一波創(chuàng)新發(fā)展已成必然?,F(xiàn)在,已經(jīng)有很多的視頻網(wǎng)站紛紛進(jìn)軍VR領(lǐng)域,奇酷教育VR培訓(xùn)將在這場(chǎng)變革中順勢(shì)而上,在之后的發(fā)展中,將VR培訓(xùn)做大、做強(qiáng),補(bǔ)足VR市場(chǎng)人才的缺口,為行業(yè)的未來(lái)與發(fā)展儲(chǔ)備能量!想搭上變革的列車,成為成功的IT技術(shù)人才,加入奇酷教育VR培訓(xùn)一切皆有可能!
求職過(guò)程中城鄉(xiāng)背景差異已顯現(xiàn)
在我國(guó),為了順利解決畢業(yè)就業(yè)問(wèn)題,畢業(yè)生往往盡全力在最后一學(xué)年解決自己的去向問(wèn)題,或是進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)求職或創(chuàng)業(yè),或是繼續(xù)深造,在國(guó)內(nèi)升學(xué)或出國(guó)讀書。城市與農(nóng)村背景高校畢業(yè)生在人力資本和社會(huì)資本積累上的差異,是進(jìn)行去向選擇的基礎(chǔ)。
在最終的畢業(yè)去向選擇上,農(nóng)村背景的高校畢業(yè)生,直接進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)工作的比例顯著更高,達(dá)到 57%,比城市背景畢業(yè)生高3.17%;城市背景的高校畢業(yè)生,升學(xué)和出國(guó)的比例比農(nóng)村背景畢業(yè)生高8.17個(gè)百分點(diǎn);農(nóng)村背景畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的比例較低,僅為1.72%,畢業(yè)后處于待業(yè)狀態(tài)的可能性顯著更高。
小編檢驗(yàn)了不同因素對(duì)于城鄉(xiāng)背景畢業(yè)生畢業(yè)去向的影響,發(fā)現(xiàn)家庭收入、父母受教育水平等,均對(duì)升學(xué)及出國(guó)、畢業(yè)后是否待業(yè)存在顯著的影響。
從小編采用的樣本來(lái)看,選擇升學(xué)及出國(guó)的畢業(yè)生只約占所有畢業(yè)生總數(shù)的17%,大部分的畢業(yè)生需要通過(guò)求職進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)。而高校畢業(yè)生的就業(yè)不是一蹴而就的,需要經(jīng)歷幾個(gè)月甚至一兩年的求職過(guò)程,許多學(xué)生要經(jīng)歷從最開(kāi)始的實(shí)習(xí),到投簡(jiǎn)歷、參加筆試面試,再到確定最終的工作單位的過(guò)程。
Python交流群
635448130點(diǎn)擊加入群聊UI設(shè)計(jì)交流群
579150876點(diǎn)擊加入群聊Unity交流群
495609038點(diǎn)擊加入群聊HTML5交流群
645591648點(diǎn)擊加入群聊